上海外国语大学工会传达学习
全总十五大和中国妇女十大精神
校工会
在
会上，上外工会常务副主席王祥兴就全总十五大精神和胡锦涛总书记在全总十五大上作的重要讲话精神作了简明扼要的传达。上外妇工委副主任、校工会女工部部长顾蔚就中国妇女十大的会议精神作了传达。
上外党委副书记、校工会主席李月松讲话强调，学习贯彻落实全总十五大精神和中国妇女十大精神，就要自觉地把上外工会工作放到学校改革与发展的大局中去思考、去把握，牢固树立“以人为本”理念，实现工作思路的“三个结合”和工作领域的“五个推进”，推进学校民主建设，凝聚人心，构建和谐校园建设，开拓创新，与时俱进，以优异成绩迎接校第十三次党代会的胜利召开。
上外工会常务副主席王祥兴就学习和贯彻落实全总十五大精神和中国妇女十大精神提出三点明确要求：一是要密切联系校工会自身工作实际，将贯彻落实全总十五大精神和中国妇女十大精神与在校党委领导下推进上外“四三二一”发展战略的实施紧密结合起来；二是各部门工会干部、妇工干部要积极宣传全总十五大精神和中国妇女十大精神，开展有声势、有深度、有特色的学习宣传活动,生动鲜活地宣传两个大会的精神；三是各部门工会、各部门妇工干部要将学习与贯彻落实全总十五大和中国妇女十大精神与做好本部门工会工作、妇女工作的具体实践结合起来，开创性地展开和推进各项工作。
会议强调，要以学习贯彻落实全总十五大精神、全国妇女十大精神为动力，推动科学发展， 促进校园和谐；推动共建共享，健全完善维权机制；加强民主管理和基层民主建设。
与会同志一致认为，校工会、校妇工委及时传达学习全总十五大和中国妇女十大精神，是对学校工会工作、妇女工作的有力推动。与会同志表示，要以中国特色社会主义工会的理论和中国特色妇女工作的理论来指导工作实际，探索和开创高水平外国语大学工会工作、妇女工作的新局面。
贯彻全总十五大精神，开创社科部工会工作新局面
社会科学教学部工会主席 黄大路
目前社科部工会正在党支部领导下，通过深入领会全国总工会十五大精神，结合学习、实践科学发展观，联系我校和社科部的教学、科研等各项工作实际，积极筹备召开本年度二级教代会。并以此为契机，开创社科部工会工作新局面。现择要汇报如下：
十五大对新形势下更好地发挥工人阶级和工会组织的作用提出了新的更高要求。首先必须坚持正确的政治方向，就是要牢牢把握全面建设小康社会的时代主题，发挥各级工会组织优势和作用。十五大的报告指出：高举中国特色社会主义伟大旗帜，团结动员亿万职工，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。并围绕这一主题，确定了今后五年的工作任务。我们要按照报告的要求，紧紧围绕全面建设小康社会这一主题和我校的科学发展，有的放矢地展开工作，切实发挥高校基层工会组织的基础作用。
其次，十五大的报告指出：我国正面临发展社会主义民主政治的历史任务。随着改革的不断深入，需要对如何完善民主，在更多领域、更多层次上进行更多有益的探索。社科部工会要紧紧把握时代发展的脉搏，始终坚持党的领导，从实践“三个代表”重要思想，落实科学发展观的高度，结合自身的实际情况、发展方向、战略规划，不断创新高校的基层民主管理的模式，更好地维护教职工的合法权益，更好地在构建和谐校园中发挥突出作用。为学校、社会的稳定与发展做出更大贡献。
二级教代会制度是我校民主管理的基本形式，而社科部的所有教工都是工会的会员。部门工会在代表和组织教工参与民主管理方面具有最广泛的群众基础，其地位和重要性不可替代。因此在党支部的领导、支持下，为使本年度社科部教代会的召开体现特色，我们作了周密的安排。首先，为了突出的群众性特点，我们三位部门工会委员已作了分工。分别广泛征询意见，重点放在对社科部的发展和部内分配等与大家最关心的问题上，以确保让每位教工的意愿及诉求都能得到体现。然后在充分沟通、协调的基础上，结合我校和社科部发展战略，对具体的改革方案、部内分配条例等方面形成修订提案供教代会审议。十二月初，将选定一个风景秀丽、空气清新的会址进行为期两天的教代会。改变以往会议因时间紧而发言无法尽兴的缺憾，透过和谐的氛围来增强教工当家作主的实际效果，让大家既得以畅所欲言，又能够身心愉悦、印象深刻。
总之，要切实贯彻、落实十五大精神，以我们的理解，就是要发挥基层工会组织职能的优势，还须创新工会活动的内容与形式，力求在思想上有新的提高，精神状态上有新的变化，工作部署上有新的举措，具体工作落实上有新的进展。
服务中管理 管理中服务
一学习全国工会十五大报告有感
机关工会副主席 杨德辉
中国工会第十五次全国代表大会上个月在北京召开。本次大会对各级工会提出了更高的要求，报告中根据党的十七大提出的“支持职工参与管理，维护职工合法权益。”等，又更具体的明确指出：“维护职工权益，不断扩大覆盖面、增强凝聚力；要坚持以职工为本，主动依法科学维权，切实把维护广大职工群众的利益作为工会一切工作的出发点和落脚点。”等等，这些都是在新时期、新情况下，提出的新要求。
怎样落实好党的十七大和全总十五大精神，使工会组织切实成为党联系群众的桥梁和纽带，发挥工会作用的最大化。在工作中要结合实际，善于创新，在不同时期、不同领域、不同群体中，采取不同的工作方式|、方法，才能不辱使命。比如我们机关工会来说，“支持职工参与管理，维护职工合法权益”。如果单靠说教，可能难见其效，因为机关各部门都是相对独立的，之间横向联系多，纵向关系少；干部多，群众少。为此，我们机关工会从2006年成立开始，认为机关工会做好维权工作应该从大处着眼--维护知情权、参与权和政治权利等着眼，从小处着手--对困难家庭帮困、职工生病住院探望、妇女生育慰问等着手。先将工会的工作重心定位在服务上，只有服务工作做好了，到位了，才能够进一步开展和做好其他工作。几年来，我们不管哪个党总支(机关有三个总支)，哪个部门的同志家中发生情况需要帮助时，工会干部都会亲自登门慰问，及时送去党的温暖和领导的关心。尽管我们只是做了分内工作，但却为各部处领导分担了这方面的工作，节约了他们的时间，让他们有更多的时间和精力投入到学校的服务和管理上。这样不但维护职工的权益，工会工作得到了认可，更为重要的是将管理融入与服务之中，服务中体现管理的机关工作最原本的职责凸显了。
另外，在增强凝聚力方面。我们根据机关工作“静多动少”的特点，便号召大家多运动。如工间操、太极拳等，既锻炼身体又加强了沟通，增进了友谊，特别是今年的校运动会。本次运动会机关人员报名踊跃，参赛人数近200人次，校领导、部处一把手都亲临比赛，创历年之最。工会干部精心筹划，运动队员积极备战，每场比赛工会干部都积极参与。有的场次的比赛，场上几个人，场下几十人，场下同志为运动员助威呐喊，加油鼓劲，一派快乐、健身、协作、奋进的气氛，彰显了机关教职工昂扬向上的风貌和团结协作的精神，更是对吸引力和凝聚力最好的佐证。
最近，我们将在不断扩大覆盖面，坚持以职工为本方面制定一些规定，如在关心大家工作学习的同时更加关注各位的身体健康、家庭生活，将各位家庭和个人的重大事件作为工会必须登门慰问的一项工作职责，并制定若干“必访”规定，准备在下个月机关双代会上讨论通过后实行。如：教职工结婚、生育、患病住院、因公、因故受伤、光荣鲜血、离退休、职工本人或直系亲属故世、50岁以上逢十生日、职工遇到重大困难等机关工会必须登门慰问，同时给以一定的慰问费，使大家真切感觉到工会组织的关怀和温暖。
通过学习我们在今后的工作中将不断创新和运行工会活动方式，努力提高服务职工的能力和管理水平，不断增强工会的吸引力和凝聚力。把十五大提出的“建设什么样的工会，怎样建设工会”作为工作研讨的重大课题；把创建职工满意工会作为追求目标；把全心全意为职工服务作为工作宗旨，坚持服务中管理，管理中服务，重在服务。
学习贯彻中国工会十五大精神努力构建和谐工会
国际关系与外交事务研究院工会主席 朱福源
今天结合自己学习中国工会“十五大”精神的体会，谈谈如何构建和谐工会的一些认识。
不久前，中国工会十五大刚在北京召开，为贯彻落实工会十五大精神，扎实开展科学发展观活动，认真学习了中国工会十五大文件，特别是学习了胡锦涛总书记等中央领导同志的重要讲话精神，认识到当前和今后一个时期各级工会的一项重要任务，要进一步提高对工会的地位、作用的认识，全面把握中国特色社会主义工会发展道路的精神实质，始终坚持工会工作的正确方向，把党中央的要求转化为推进工会工作的实际行动。胡锦涛总书记“10.21”重要讲话，第一次明确中国特色社会主义工会发展道路是中国特色社会主义道路的重要组成部分，这为我们做好工会工作指明了前进方向。
讲话深刻阐述了中国特色社会主义工会发展道路的精神实质，要求我们做到“三个紧密结合”，即把按照工会章程和有关法律法规独立自主开展工作同自觉接受党的领导紧密结合起来，把维护职工群众具体利益同维护全国人民根本利益紧密结合起来，把服务职工、维护职工合法权益同组织职工、教育引导职工紧密结合起来，不断提高为职工群众服务的能力和水平。这一重要论断，为工会组织在改革开放和社会主义市场经济条件下“走什么样的工会发展道路、建设什么样的工会，提供了坚实的理论支撑和强大的思想理论武器。
必须指出的是，在工会工作的对象、领域、内容、方式和环境发生新的变化时，加强工会领导班子和工会干部队伍建设，努力建设一支政治坚定、业务扎实、作风过硬、廉洁自律的高素质工会干部队伍，中国工会十五大精神给我们提供了有力的组织保证。
结合学习中国工会“十五大”精神，回顾我院工会近年来所做的一些工作，我感到构建和谐社会，建设中国特色社会主义工会，必须贯彻以人为本的原则。对一个以科研为主的部门来说，工会的任务就是协调每一个成员的关系，创造一种和谐共处的氛围，使所有人都能够心情舒畅地为贯彻学校十一五发展规划积极工作。目前研究院工会由国际关系与外交事务研究院、文学研究院、语言研究院、中东研究所、跨文化研究中心三院一所一个中心组成。有50名工会会员、62％是副高以上职称、95%是博士生和研究生学历。对于这样一个高层次的科研教学单位，部门分散,科研人员又没有坐班制，要把工会工作做好给我们带来不少难度。但通过这几年来的不断摸索，我们结合工作实际，把工会工作落实到各个部门，并经常得到各部门领导的支持，推动了工会工作开展，使研究院工会工作有了很大起色。
近年来为了提高科研工作的水平和质量，研究院引进了不少人才，使其成员中既有上外毕业并长期在本校、本部门工作的教职工，也有从外校引进的学术骨干，还有新近招聘的博士。不同的经历使他们对各种问题的有着各自不同的想法，营造一个良好的工作环境便显得十分重要。每当校工会对各部门的工作提出了新的要求后，研究院工会都及时同党总支进行沟通，召开由党总支和工会委员参加的会议，明确今后工作的目标和各自的任务。工会在布置工作时，主动了解各位教师的现实需要，反映青年教师房贴、购房、婚姻等问题。党组织和工会都协同努力，将他们的意见和建议及时反映给有关部门，为解决本部门教职工的一些实际问题而努力。今年以来，我们把离退休教师和困难教职工送温暖的工作放在重要位置，国关院召开了以“与历史对话”为主题的退休教师与在职教师茶话会，工会和党政干部对家庭突遭变故的退休教师进行了慰问。与教学单位不同的是，科研人员在单位度过的时间相对较少。为创造一个良好的氛围，工会通过组织各位教师参加集体活动，联络感情，加强彼此间的沟通和交流。工会还积极配合行政，与党总支组织各部门全体教师去松江搞活动、参观陈云故居，安排好暑期疗养，积极开展有益于教职工身心健康的各项体育活动，组织羽毛球、排球、游泳等体育训练。通过一些列活动，增强了各部门的凝聚力，大家在无拘无束的轻松氛围中交流了思想，增进了相互的理解和信任。
今年学校运动会，研究院工会发动广大教师积极参与，这项工作得到部门党政领导的广泛支持。党政部门领导也带头参加比赛，尽管大家承担着繁重的科研教学任务，大家还是积极参加了排球、篮球、乒乓球等集体项目的比赛。尤其是一些新来的教师，大家利用业余时间刻苦训练，比赛中不畏强手，表现出顽强的斗志。工会干部则组织本部门的其他教师为选手们呐喊助威。教师们不仅在运动会取得了战绩，通过训练和比赛加强了友谊，融洽了感情，帮助新进本部门的教师尽快地融入集体，对工会工作起到了积极的促进作用。建设社会主义和谐社会是党的十七大提出的一项重要内容，工会作为联系党和广大职工群众的纽带和桥梁，必须掌握高校工会特点，充分依靠广大知识分子,帮助教职工解决各自面临的实际问题，想教职工所想、急教职工所急，充分发挥好工会每个人的主观能动性，站在教职工的位置上来考虑问题，才能把工会工作协调和开展起来。
中国工会十五大是在我国改革发展进入关键阶段召开的一次重要会议，我们将以中国工会十五大精神为动力，结合本单位工会工作实际，继续解放思想，促进社会和谐，把学习十五大精神与认真做好当前各项工作结合起来，与精心谋划明年工作结合起来，以实际行动贯彻落实好工会十五大精神，不断开创部门工会工作的新局面。